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Festanstellung, Vollzeit

Managing Partner – Confidential Opportunity

Internationale Beratung mit datengetriebener Business Unit
Standort
Düsseldorf, Hamburg, München
Vertrag
Festanstellung, Vollzeit
Sprachen
Vergütung
Level
Professional
Senior
Lead
Head
Executive
Executive
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managing-partner-confidential-opportunity
01

Der Kunde

Führungsrolle in einer internationalen Beratung mit Verantwortung für ein datengetriebenes Geschäftsfeld.

Branchen
Reichweite
Größe
·

Zur Rolle

02

Deine Mission

  • Strategische, personelle und wirtschaftliche Führung eines datengetriebenen Geschäftsbereichs
  • Aufbau und Weiterentwicklung spezialisierter Teams in den Bereichen Daten, Aktivierung und digitale Lösungen
  • Steuerung von bereichsübergreifendem Key Account Management
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer, datenbasierter Lösungen für Bestands- und Neukunden
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen aus Strategie, Analyse und Technologie
  • Positionierung von Expertise durch Fachbeiträge, Veranstaltungen und Netzwerkpflege
  • Unterstützung vertriebsnaher Aktivitäten im beratungsorientierten Umfeld
03

Dein Profil

Must-haves
  • Mehrjährige Erfahrung in einem datengetriebenen, digitalen Umfeld
  • Fundierte Führungserfahrung, idealerweise mit wirtschaftlicher Verantwortung
  • Unternehmerisches Denken sowie Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams und Geschäftsfeldern
  • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Betreuung und Entwicklung von Kundenbeziehungen (Client Ownership)
  • Kompetenz in der Konzeption und Weiterentwicklung datenbasierter Produkte und Lösungen
  • Gutes Verständnis für daten- und technologiebasierte Ansätze
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im beruflichen Kontext
  • Erfahrung in der Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale
04

Nice to have

05

Unser Kunde bietet

#Programmatic_Advertising #Data_Partnerhips #Leadership
Worauf der Kunde Wert legt
Gewichtung im Self-Assessment
So bewirbst du dich
1
Self-Assessment für diese Rolle, rund 30 Minuten
2
Wir prüfen dein Profil fachlich
3
Vorstellung beim Kunden, nur mit deiner Zustimmung
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Tinatin Rekhviashvili
Deine Ansprechperson
Tinatin Rekhviashvili
Inhouse Talent Acquisition Manager
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