New Business Lead – Data-driven Marketing (m/w/d)
Spezialist für datengetriebenes Marketing
Standort
Hamburg, Düsseldorf
Vertrag
Festanstellung, Vollzeit
Sprachen
Vergütung
Level
Professional
Senior
Lead
Head
Executive
Lead
Jetzt Prozess starten
30 Minuten · dein CV bleibt bei uns
01
Der Kunde
Unser Kunde ist ein Experte auf dem Gebiet des datengesteuerten Marketings. Mit seinem Angebot an Consumer Insights, Personalisierung, Marketing Automation und der Entwicklung von cloudbasierten Softwarelösungen ist er bestens aufgestellt, um seinen Kunden individuelle Lösungen zu bieten. Die Teams an den Standorten Hamburg und Düsseldorf haben sich zum Ziel gesetzt, die digitale Transformation im Marketing gemeinsam mit allen Stakeholdern ganzheitlich zu beschleunigen und somit schnell greifbaren Nutzen zu schaffen
Branchen
Reichweite
Größe
·
Zur Rolle
02
Deine Mission
- Konzeption von datengetriebenen Lösungen und Konfektion bestehender Tools und Teams inkl. der Platzierung dieser in das Kundenangebot
- Briefing und Qualitätssicherung: Sicherstellung der Qualität des Omni New Business Prozesses während des gesamten Pitchs, von RFI bis zur Maschinenraum-Präsentation
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung bestehender Prozesse
- Internationale Zusammenarbeit: Kooperation mit lokalen und internationalen Annalect New Business-, Produkt- und Serviceteams
- Kooperation und Koordination: Zusammenarbeit mit verschiedenen Expert*innen aus den Agenturen und New Business-Teams, sowie die Präsentation vor Stakeholdern und dem C-Level
- Erstellung von Storylines: Ausarbeitung von Inhalten und Narrativen in Form von PowerPoint-Präsentationen, Memos, Live-Präsentationen und Follow-Ups
- Leitung des New Business-Prozesses für Omni: Fachliche Verantwortung für die Platzierung von Daten-, Technologie- und Analytics-Leistungen bei Prospects und den Agenturen
03
Dein Profil
Must-haves
- Strategie & Planung: Kenntnisse der Media-Planungsprozesse oder der Media-Strategie
- Anwender von Data-driven Ad- und MarTech Solutions
- Marktanalyse: Erfahrung im Umgang mit Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie audience- und panel-basiertem Research
- Routinierter Umgang mit gängigen Erste Erfahrung mit Measurement-Ansätzen (MMM, Attribution, Testing, BI- Solutions und Reporting) oder dem Management von SaaS Tools
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich New Business und Projektmanagement /-leitung (inkl. Budget), , idealerweise im Media-Agenturumfeld
04
Nice to have
05
Unser Kunde bietet
- Fortbildung und Seminare
- Mobiles Arbeiten
- Feedbackkultur & regelmäßige Befragung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Direktversicherung
- Flexibler Überstundenausgleich
- 32 Tage Urlaub
- Zertifiziertes Energie- und Umweltmanagement
- Jobrad
- Sabbatical
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Sportliche Aktivitäten
#MarTech #Consulting #New_Business
Worauf der Kunde Wert legt
Gewichtung im Self-Assessment
So bewirbst du dich
1
Self-Assessment für diese Rolle, rund 30 Minuten
2
Wir prüfen dein Profil fachlich
3
Vorstellung beim Kunden, nur mit deiner Zustimmung
Deine Ansprechperson
Tinatin Rekhviashvili
Inhouse Talent Acquisition Manager
Bewerbung
Klingt nach dir? Dann los.
Drei Angaben reichen. Wir melden uns innerhalb von zwei Werktagen und schicken dir das Self-Assessment (ca. 30 Minuten).
Deine Bewerbung für
diese Rolle
Bewerbung ist da.
Danke dir. Wir prüfen dein Profil und melden uns innerhalb von zwei Werktagen.
Das hat leider nicht geklappt. Bitte prüf deine Angaben und versuch es noch einmal.